Historia | BIP Starostwa Powiatowego w Wąbrzeźnie

Wąbrzeźno, dnia 10.04.2019 r.

INFORMACJA O WYNIKACH NABORU NA STANOWISKO SEKRETARZA POWIATU W STAROSTWIE POWIATOWYM W WĄBRZEŹNIE Informuję, że w wyniku zakończenia procedury naboru na ww. stanowisko został wybrany Pan Józef Krawczyk zamieszkały w Wąbrzeźnie. Uzasadnienie dokonanego wyboru: Pan Józef Krawczyk podczas rozmowy kwalifikacyjnej wykazał się odpowiednią wiedzą z zakresu przepisów prawa. Kandydat spełnia wymagania niezbędne oraz wymagania dodatkowe, a w tym posiada wykształcenie wyższe oraz wykształcenie kierunkowe zgodne z ogłoszeniem o naborze.

Karol Sarnecki Przewodniczący Komisji Rekrutacyjnej

Wąbrzeźno, dn. 08.04.2019 r.

Lista kandydatów spełniających wymagania formalne na stanowisko Sekretarza Powiatu w Starostwie Powiatowym w Wąbrzeźnie W wyniku wstępnej weryfikacji kandydata (spełnienie wymogów formalnych zawartych w ogłoszeniu z dnia 01 kwietnia 2019 r.) przeprowadzonej przez członków komisji rekrutacyjnej powołanej przez Starostę Wąbrzeskiego Zarządzeniem nr 17/2019 z dnia 08.04.2019 r. stwierdzono, że wymagania formalne spełniła niżej wymieniona osoba:

Józef Krawczyk zam. Wąbrzeźno

W związku z powyższym do dalszego etapu zakwalifikował się 1 kandydat, który zostanie zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną.

Przewodniczący Komisji Rekrutacyjnej Karol Sarnecki

STAROSTA WĄBRZESKI ogłasza konkurs na stanowisko Sekretarza Powiatu w Starostwie Powiatowym w Wąbrzeźnie

I. Wymagania niezbędne : 1) wykształcenie wyższe oraz podyplomowe z zakresu zarządzania administracją publiczną; 2) staż pracy – co najmniej dziesięcioletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy o pracownikach samorządowych, w tym co najmniej pięcioletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w tych jednostkach lub osoba posiadająca co najmniej dziesięcioletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2, oraz co najmniej pięcioletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w innych jednostkach sektora finansów publicznych; 3) obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1260 z późn. zm.); 4) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 5) posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na w/w stanowisku; 6) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 7) znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów prawa w zakresie niezbędnym dla wykonywania zadań na ww. stanowisku, w szczególności następujących aktów prawnych: - ustawa o samorządzie powiatowym; - ustawa o pracownikach samorządowych; - ustawa Prawo zamówień publicznych; - ustawa o finansach publicznych w tym w szczególności zasady funkcjonowania Kontroli Zarządczej; - ustawa Kodeks postępowania administracyjnego; - ustawa o ochronie danych osobowych; - ustawa o ochronie informacji niejawnych; - ustawa o dostępie do informacji publicznej; - Regulamin organizacyjny Starostwa Powiatowego w Wąbrzeźnie; - Statut Powiatu Wąbrzeskiego.

II. Wymagania dodatkowe : 1) odporność na stres; 2) umiejętność analitycznego myślenia oraz pracy koncepcyjnej; 3) kreatywność i umiejętność stawiania celów i zadań oraz ich realizacja; 4) umiejętność efektywnej pracy w zespole; 5) rzetelność, odpowiedzialność, komunikatywność i wysoka kultura osobista; 6) dobra organizacja pracy własnej.

III. Niektóre zadania z zakresu czynności na stanowisku: 1) kierowanie pracą Wydziału Organizacyjnego; 2) zapewnienie właściwej organizacji pracy w zakresie terminowości i toku wykonywania zadań w Starostwie; 3) nadzorowanie opracowywania projektów aktów wewnętrznych regulujących strukturę i zasady działania Starostwa; 4) koordynowanie i nadzór nad funkcjonowaniem kontroli zarządczej i wewnętrznej w Starostwie; 5) koordynowanie i nadzorowanie nad przygotowaniem przez jednostki organizacyjne powiatu i komórki organizacyjne Starostwa projektów aktów prawnych Zarządu i Rady Powiatu i wnoszenia ich pod obrady organów powiatu; 6) nadzorowanie prac związanych z organizacją posiedzeń Zarządu i sesji Rady Powiatu; 7) wykonywanie funkcji zwierzchnika służbowego w stosunku do pracowników Starostwa w zakresie ustalonym przez Starostę; 8) wykonywanie innych zadań powierzonych przez Starostę. IV. Informacje o warunkach pracy: 1) wymiar czasu pracy – pełen etat (40 godzin tygodniowo); 2) praca przy monitorze komputerowym powyżej 4 godzin dziennie; 3) oświetlenie mieszane; 4) praca umysłowa; 5) istnieje potrzeba przemieszczania się po schodach. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Starostwie Powiatowym w Wąbrzeźnie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w marcu 2019 r. jest wyższy niż 6%. V. Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać: 1) własnoręcznie podpisany CV; 2) własnoręcznie podpisany życiorys; 3) wypełniony i własnoręcznie podpisany kwestionariusz osobowy (wg wzoru dostępnego na BIP Urzędu); 4) własnoręcznie podpisane oświadczenia o: a) niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe, b) posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych, c) wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procedury naboru zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1000 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1260 z późn. zm.) [wzór dostępny na stronie BIP Urzędu], d) posiadanym obywatelstwie polskim, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych. 5) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe*; 6) kserokopie świadectw pracy dokumentujących posiadany staż pracy oraz, w przypadku pozostawania w stosunku pracy, zaświadczenie o pozostawaniu w stosunku pracy*; 7) aktualne zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku sekretarza powiatu. * kandydat może być zobowiązany do okazania, w wyznaczonym terminie, oryginałów dokumentów pod rygorem wykluczenia z postępowania rekrutacyjnego. Dokumenty wymienione w pkt 5 i 6 muszą być potwierdzone, że są zgodne z oryginałem przez kandydata. VI. Miejsce i termin złożenia dokumentów: Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z adnotacją: „Konkurs na stanowisko Sekretarza Powiatu ” w terminie do dnia 5 kwietnia 2019 roku do godz. 14.00 w Starostwie Powiatowym w Wąbrzeźnie – Wydział Organizacyjny I piętro, pokój nr 130 ul. Wolności 44 87-200 Wąbrzeźno Uwaga: o zachowaniu terminu decyduje data wpływu do Urzędu. Aplikacje, które wpłyną do Starostwa powyżej określonym terminie, jak również nie spełniające wymogów formalnych nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Wąbrzeźnie (https://pow-wabrzeski.arch.rbip.mojregion.info) oraz na tablicy informacyjnej na parterze w budynku Starostwa. W terminie do 10 dni od upływu terminu składania ofert osoby spełniające wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną powiadomione o terminie i miejscu kolejnego etapu rekrutacji.

Wersja do druku
- Status ogłoszenia o naborze:Po terminie składania dokumentów
- Numer ogłoszenia:-
- Nazwa jednostki zlecającej:Starostwo Powiatowe w Wąbrzeźnie
- Wydział:-
- Miejsce pracyStarostwo Powiatowe w Wąbrzeźnie
- StanowiskoSekretarz Powiatu
- Wymiar etatuInformacja w ogłoszeniu
- Ilość etatówInformacja w ogłoszeniu
- Data ogłoszenia2019-04-01
- Termin składania dokumentów2019-04-05
- Sposób składania dokumentówInformacja w ogłoszeniu
- Miejsce składania dokumentówInformacja w ogłoszeniu
- Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędneInformacja w ogłoszeniu
- Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkoweInformacja w ogłoszeniu
- Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowyInformacja w ogłoszeniu
- Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowyInformacja w ogłoszeniu
- Lista wybranych kandydatów
- Uzasadnienie wyboru
- Typ treściOgłoszenia o naborze